Karjäärivõimalused

Aidake meil kujundada logistika jätkusuutlikku tulevikku.

Liitu meie meeskonnaga

Meie väike, kuid dünaamiline meeskond koosneb tipptegijatest – arendajatest, müügiesindajatest, kliendihalduritest ja tootearenduse disaineritest. Meie emafirma Thorgate’i toel toome igasse tegevusse teadmised, innovatsiooni ja juhendamise.

Usume, et meie edu võti peitub tugevas suhtluses ja nutikas koostöös. Igapäevased lühikoosolekud, iganädalased äriedenduse koosolekud ja regulaarsed tagasiside sessioonid hoiavad meid ühtse ja produktiivsena.

Meie meeskonna motivatsioon tuleneb Waybilleri silmapaistvatest tulemustest klientidele ja meie 3C – kommunikatsioon, kommunikatsioon ja kommunikatsioon – hoiavad kõik sujuvalt.

Väärtused ja kultuur

  • 01
    Ausus ja läbipaistvus
  • 02
    Kirglikkus ja ambitsioon
  • 03
    Pikaajaline ja kasvule suunatud strateegia
  • 04
    Uudishimu ja innovatsioon
  • 05
    Kannatlikkus ja kohanemisvõime
  • 06
    Inimestele suunatud lähenemine

Me hindame avatud ja ausat suhtlust nii oma klientidega kui ka ettevõttesiseselt. Selge kommunikatsioon aitab meil probleeme tuvastada ja neid tõhusalt lahendada.

Meie kirg on inimeste elu lihtsamaks muuta ning oleme pühendunud olema turul parimad. Areneme pidevalt, et hoida sammu tööstuse trendidega ja edendada sisemist kasvu.

Waybiller sündis konkreetse turuvajaduse rahuldamiseks ning keskendume jätkuvalt pikaajalisele kasvule strateegilise innovatsiooni kaudu.

Meie meeskond on pühendunud Waybilleri pidevale täiustamisele. Meie edu taga on inimesed, kes hoolivad sügavalt meie tootest ja klientidest.

Start-up kultuur on sageli kiire ja ettearvamatu. Püsime rahulikud ja paindlikud, teades, et parimate tulemuste saavutamiseks on vaja aega ja täielikku pühendumust.

Waybilleris on meie peamine eesmärk muuta inimeste elu lihtsamaks. Töötame iga päev selle nimel, et mõista, kaardistada ja lahendada klientide vajadusi, tagades Waybilleri kättesaadavuse kõigile, igal pool ja igal ajal.

Ettevõtte ajalugu

2021
2022
2024
2019
2021
2022
2022
2023
2024
2024

Värbamisprotsess

Kuidas meie värbamisprotsess toimib ja kuidas Waybilleriga liituda.

1
Kandideeri ametikohale

Saada meile oma CV ja kaaskiri avades vastava töökuulutuse või e-postile jobs@waybiller.com.

2
Telefonivestlus

Lühike sissejuhatav kõne, kus tutvustame ettevõtet, kultuuri ja ametikohta, et veenduda, kas see on õige koht sulle.

3
Kodutöö

Kui meie ootused ühtivad, saadame kodutöö, et hinnata su teadmisi ja tööprotsessi.

4
Intervjuu

Tehniline intervjuu, mille käigus saame sinust põhjalikuma ülevaate, et hinnata sobivust ametikohale.

5
Meeskonna intervjuu

Kõige olulisem vestlus, et aru saada, kas meie kultuur sobib sulle ja vastupidi. Kohtud oma tulevaste kolleegidega.

6
Vestlus tegevjuhiga

Oleme sulle andnud rohelise tule, kuid enne lõplikku otsust soovib grupi tegevjuht veel kohtuda.

Waybilleris töötamine tähendab kuulumist meeskonda, kes pidevalt ületab piire ja seab uusi sihte. Meil ühendab ühine eesmärk, millesse me tugevalt usume: luua koos jätkusuutlikum tulevik
Ivar Merilo
Waybilleri tegevjuht

Liitu meiega!

Kui sa ei leidnud mida otsisid, siis võta meiega ühendust jobs@waybiller.com.

  • Toetav töökultuur
  • Karjäärivõimalused
  • Andekad inimesed
  • Tähendusrikas töö
Vabad ametikohad
Liitu Waybilleriga. Oled heas seltskonnas!
Ragn Sells
Kevili
KNC
Scandagra
Naeroysund Kraftbetong
PK Oliver
Rudus
Tariston
Trev2
Baltic Agro
Eesti Killustik
Ragn Sells
Kevili
KNC
Scandagra
Naeroysund Kraftbetong
PK Oliver
Rudus
Tariston
Trev2
Baltic Agro
Eesti Killustik

Edulood

« Hetkest, kui hakkasime karjääridest ise e-veoselehti looma, on eksimused minimeeritud sisuliselt nullini ja andmed on reaalajas kontrollitavad. Hea meel on näha, et pilootprojektist on kasvanud uus sektori standard, mida ei ole veel kusagil mujal maailmas sellisel kujul rakendatud. »
Indrek Malm
Trev-2
« Mul on ülimalt hea meel, et oleme KEVILI-s astunud suure sammu edasi ja asendanud paberveoselehed e-veoselehtedega. Ausalt öeldes ei kujuta me ette, et kasutaksime uuesti paberveoselehti, kuna e-veoselehed muudavad meie elu palju lihtsamaks. »
Toomas Tensing
KEVILI
« E-veoselehe kasutuselevõtt muutis meie logistika protsessid oluliselt efektiivsemaks. Olles tänaseks Waybilleri tarkvaraga esimese pilootprojekti edukalt lõpetanud, usume Ragn-Sellsis, et digitaalne saateleht on transpordisektori tulevik! »
Arlyn Mitt
Ragn-Sells
Laadi Waybilleri rakendus alla juba täna